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    2019年4月行政組織理論真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2019    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    簡述目標管理的不足。


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    深刻剖析官場痼疾、提出不稱職是人類社會的一個普遍現象的是

    • A、《帕金森定律》
    • B、《行政生態學》
    • C、《政府未來的治理模式》
    • D、《彼得原理》

    下列選項中影響行政組織變革的內部原因有

    • A、組織規模的過度腦脹
    • B、組織目標的選擇與修正
    • C、組織人員的變化
    • D、政治制度的更迭E經濟體制的轉軌

    早期政府行政組織的職能主要是

    • A、經濟職能
    • B、政治職能
    • C、民主職能
    • D、社會職能

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